研修体制

新入社員は入社後1～2ヵ月間、集合研修、工場実習、営業実習と研修を行い、その後配属となります。
集合研修では社会人としての基本を学び、工場実習ではハムソーセージ工場と加工食品の工場で実際に製造の職場に入り、製造方法はもちろん、作る人の思いも学びます。
物流実習では、商談で導入が決まった商品がお得意先までどのように納品されていくのかを学びます。
営業実習では先輩に同行をしながら、先輩方の営業スタイルを学びます。